劳动创造一切成就，劳动也是一切幸福的源泉。在“五一”国际劳动节来临之际，我们向奋战在企业各条战线上的劳动者致以诚挚的问候，向为实现企业战略目标而辛勤工作的广大劳动模范、先进工作者致以崇高的敬意！
　　当前，企业的发展已经迈上了新台阶，未来五年的战略目标已经确定，我们将按照“做强重卡、做大商用车、培育新的增长点，实现可持续发展”的战略思路，有力推动“产销中重卡及大客车25万辆、销售收入突破1000亿、综合实力进入行业第一梯队”目标的实现。企业的发展规划振奋人心，制造加服务——双轮驱动的发展模式催人奋进。而实现这一宏伟目标的唯一途径，就在于全体员工始终坚持的爱岗敬业、创新进取、勇攀高峰。
　　企业面临的新形势、新任务，要求广大员工争做爱岗敬业的典范。在工作中不仅要勤奋劳动、诚实劳动，还要在劳动的过程中追求质量，从干得多向干得好转变，从而使自己的劳动创造出新的价值。在企业的转型发展中，我们迫切需要塑造一支爱岗敬业的员工队伍，以新的姿态积极投身战略目标的实践，做细化管理、提升经营质量、促进企业健康可持续发展的表率。在加快由传统制造型企业向现代服务型制造转型的新阶段，需要我们以诚实劳动引领发展方向，促进转型升级；在企业经营模式发生深刻变化、市场格局发生深刻调整的新时期，更需要我们将爱岗敬业发挥到极致，以一流的劳动成果加快转变企业发展方式，建设具有内生动力的一流企业。
　　公司下一步的发展方向非常明确，进入行业第一梯队已成为我们矢志不渝的追求。发展为了员工，当然也要依靠员工，在前进的道路上，企业依然面临着无数风险与挑战，而化解这些风险与挑战，就更需要广大员工争做创新进取的典范。在转型过程中，我们迫切需要培育一支具有创新精神的员工队伍，以积极进取的态度，努力学习新知识，掌握新技能，创造新成就，把自己锻炼成“知识型、技能型、创新型”的人才。一个创新进取的劳动者，首先要明确自己的责任，那就是帮助企业获得成长，在企业成长的过程中，实现自身价值的最大化。一个有强烈工作责任心的人，会把自己的工作当成长期追求的事业，积极进取、创新求变，主动发挥自己的核心能力，主动挖掘蕴藏在自己身上的创新潜能，遇事首先找自己的问题，永不抱怨；其次，要始终以一种求新求变、追求卓越的态度去审视和对待我们的各项工作，不安于现状，不满于现状，时刻对标优秀企业，对标先进模范人物，大处着眼，小事入手，从一点一滴中去改进和提升；第三，一个创新进取的人，对待工作会立即行动，而不是非要等到万事俱备以后才去做。那些有成就的劳动者，往往是贯彻执行十分到位的人。无论大事小事，不要等待，而要积极行动，在行动中寻找创新点，在行动中积累创新经验，否则，一切都只能成为空想。
　　今年一季度，企业各个系统协同发展，顺利实现了开门红。成绩的取得离不开广大劳动者的创造，也离不开劳动者的无私奉献。曾有的奋勉与奉献在新的起点上需要面向未来，从头审视。所谓“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，说的就是这个道理。只有揖别昨天的荣耀，才能轻装上阵，再创辉煌。当前，企业已进入转型发展的关键时期，这种转型也对我们广大员工提出了更高的要求，我们既然选择了陕汽，就选择了一种责任，对企业的责任。所以我们要以新的姿态适应这种变化，积极进取，勇攀高峰，在企业这个平台上实现自身价值。作为企业的细胞，只有每一个独立的个体都发挥出卓越的功能，企业的肌体才能迸发出卓越的力量，去实现战略构想。面对美好的未来，让我们拒绝平庸，追求卓越，永不满足，用自己的双手创造辉煌业绩，也用自己的双手掌握命运。让我们在工作中始终追求卓越的标准，细心观察卓越的事物，模仿卓越的表现，探寻卓越的解决方法，使自己成为卓越的劳动者，那么，推动企业实现战略目标便自然水到渠成。

(来源：中国工程机械商贸网)